Projekt Jakuba Tomšeje uspěl v soutěži SIGMA POC (TAČR) 

Rada pro komercionalizaci UK vydala doporučení k financování grantových projektů z prostředků Technologické agentury ČR v rámci programu „Podpora aktivit Proof of Conceptna Univerzitě Karlově“. Mezi podpořenými je i projekt doc. Jakuba Tomšeje z katedry pracovního práva a práva sociálního zabezpečení. 

Podpořený projekt se zabývá transpozicí směrnice o transparentnosti v odměňování. Projektový tým má ambici vyjasnit některé problematické otázky, které směrnice vyvolává. Hlavním výstupem projektu bude metodika k společnému posouzení v odměňování, která by měla poskytnout sociálním partnerům praktické návody, jak přistoupit k nastavení rovného odměňování a jak plnit jednotlivé kroky, které směrnice vyžaduje od zaměstnavatelů, u nichž je zjištěn gender pay gap. 

„Směrnici o transparentním odměňování považuji za největší výzvu, která nyní pracovní právo očekává. Finanční podpora v tomto projektu nám umožní vytvořit nástroje, které zaměstnavatelům usnadní práci a snad jim v konečném důsledku pomůžou i odměňovat zaměstnance spravedlivěji,“ uvedl Jakub Tomšej. 

Na projektu „Metodika k společnému posouzení v odměňování“ bude pracovat tým ve složení doc. Jakub Tomšej, prof. Kristina Koldinská a JUDr. Lucie Přenosilová. Projekt bude řešen od dubna do listopadu 2025 a jeho součástí bude i workshop, který bude otevřen i akademické obci PF UK. Vedle veřejně prospěšného cíle sdílení know-how s veřejností by projekt mohl posloužit i jako výchozí bod pro další služby, které bude fakulta sociálním partnerům nabízet.